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面接担当の態度や疑問色々話そう。
[スレ作成日時]2014-11-15 19:49:22
面接担当の態度や疑問色々話そう。
[スレ作成日時]2014-11-15 19:49:22
オープンハウス落ちた。
2日ぐらいで選考の合格電話が来て、喜んでたらその1時間後に間違いでしたとか言われて
2週間後に連絡するとか言ってたけど、結局
来なかったから、連絡したら不採用ですってさ。まじフザケンナ
何が介護職は人手不足、だ!何社受けても来るのは【不採用】の文字ばかり。本当に面接官殺したい程ムカついてます。面接行くのに金掛かるのに、採用しないとかマジ腹立つ!!それで、「人手不足人手不足」と言ってる会社、マジで全員**!!
めちゃくちゃ雰囲気良く面接が終わっても落とされて、事務的に終わっても落とされて………辛い。まじで面接5分やって採用か不採用か1分で結果教えてほしい…どうせ落とされるのに結果待ってるの辛すぎ…。
面接で面接官はこんな質問を積極的にしたほうがいい
「貴方のストレス解消法を教えて下さい」
「貴方は欲求不満(フラストレーション)に陥ったときどのように対処しますか?」
「貴方は腹が立ったとき、イラっとしたときどのように対処しますか?」
以上のような質問にうまく答えれない人は不採用にしたほうがよい
もし自分が面接官だったらこんな質問をする
「貴方の趣味は何ですか?」「貴方が生きがいだと思うことは何ですか?」
「仕事≒趣味・生きがい」であるような人材を採用したい
「仕事が楽しくない人」を採用するのは本人にも失礼だし仕事にも失礼だと思う
学校側から人手が足りないから受けて見てほしいと紹介された会社に企業訪問しに行った。
説明するまでは普通だったが、
その後その場にいた人全員採用試験をほぼ強制的に受けさせられた。(受けない場合はその場で帰ってと言われ誰も帰らずそのまま残ることに)
試験も口頭でしか説明しないと言われ、メールも何も送らないと話された。
別にそこまではいいが、あまりにも態度がデカすぎて正直キツかった。
試験もその週の金曜日にいきなりやると言われて急だった。
人手が足りないと言う割に、20人ほど説明会に来てたし全然足りてない印象はなかった。
試験結果も不合格で完全に時間の無駄と、お金の無駄になった。
先週某投資会社の最終面接受けたら落ちた。
相手は取締役だけど、面接予定時間が過ぎても面接が始まらず、予定の十分遅れて面接が始まった。
この時点でおかしいと思ったけど、
面接が始まってもこちらと目を合わせず顔をほとんど伏せたまま、PCの画面を見てたりしてまるで面接をやる態度じゃなかった。
ムカついたけど、まあ落ちて良かったかもしれない
今日行った面接糞だったわ
社長だか知らんが手書きで書いた履歴書をメモ代わりに使いやがって
挙句、家族構成で鼻笑い、やってみなきゃ分からない連呼
最終面接に保険の手続きとか資料持ってこいとかこいつは老害を疑うわ
採用する気無さそうだったわw
採用人数5人ってブラックでみんな辞めて行ったんかなw
老害と面接で履歴書と顔写真をドブに捨てた様なもんだったわw
職業訓練校の推薦で面接を受けて二次審査まで行ったのに現場見学で不採用にされた。
訓練校の先生もマジギレするぐらい糞な採用担当
お前らは人を選り好みをする程偉いのかよ
即戦力が欲しいとか企業の我が儘だろ
人を育成する気概のない利益優先の会社は社会の害悪でしかない
84 匿名さん
たしかにそうですよね。
私もハローワークも、求職活動も
さんざんやってきていますが、
残念なことに、人を育てるのは、もの
すごく、時間とお金がかかるし、職場の
人間からすれば、忍耐力も必要とされ
ます。専門性が高いほど、そうです。
今、企業側は残念ながら
その余裕がない。というのが現状です。
経験あり、無しが来たら、ありを
選ぶのが、普通です。
なので、現場見学は、チャンスでも
あります。すでに、書類の条件面で
通ったのなら、実際の人間はどうか
見たいのでしょう。
やはり、前向きで、明るい
雰囲気や、きびきびした動作や、
的を射た質問など、やる気や、
採用後、周りに馴染めることや、
使える人間であることをアピールできれ
ば、採用担当を飛び越えて、
経営者にも好かれます。
その上で、背中が丸まってなく、正しい
姿勢、言葉の発し方、顔の表情など、
見た目は、相当大事です。
相手だって、使ってみなければわから
ないのに、条件や、1度や2度の短い
時間、会っただけで、決めなければ
ならないのです。場合によっては、
鼻にかけてるより、使いやすそうと
いうことで、チーフクラスの人を
け落として入社する事も可能です。
どうか、メンタル面をケアしつつ、
前向きに頑張ってください。
もうそろそろ就職活動の主人公は「就活生」「求職者」であるようにしてほしいわ
不採用・不内定だのニートになるだの気にしてたら「企業」が主役になってしまう。
(公務員採用試験なら国自治体が主役になってしまう)
某大手電子部品メーカーの人事が糞過ぎ!
一次面接の後、推薦書に関するメール送ったのに2週間音沙汰無し。
選考状況のメール送ろうと思ったら、ふと開いたリクナビに、一週間前にしれっとお祈りメール送って終わりか!
時間を返せ!
リクナビの通知オフにしてた自分も悪いが、こっちは問い合わせてるんだからせめて対応しろや!
こんな人事がいる糞会社、落としてくれてありがたかったわ!
↑
↑
あ、そういう心ない人がいるんですね、残念です。
ここは、不採用になった愚痴を言うスレだと書いてあったので、愚痴を言ったまでです。言っときますけど、執念は特にありません笑笑 言葉にすることで自分の中から吐き出しただけですので。
やっぱりネットの世界は悲しい人もいるんですね。さようなら。
某有名ブラック企業での面接の話
面接で友達の話はしていないのに、いきなり「友達いないのに〇〇するの?」と返された。
当然、面接官は初めて会った人。
思わず「は??」と返してしまい、当然不採用。まあ、内定出ても蹴ってただろうけど
5年前の話だが、急に思い出して腹が立ったので供養
株式会社Sh○nて葬儀屋
スカウトされて経験無くても可で応募→面接
経験無いの?できなきゃ困るとか何とか言われ
こちらの仕事のやりがいは何かとの質問に対してはここで語りたくないとか気持ち悪い面接官だった。
ずっと求人出してるみたいだけどそりゃ人来ねーわな
学卒の就活では「黒いスーツ」が定番となってるが、あれはものすごくつまらない。
自分の好きな服・髪型・スタイルで就活したい。
「面接官に良い印象」とかいうけど自分の個性を押し殺して面接に臨んで、それで受かったとしてもつまらんと思うわ。
フリーランスが厳しくなってパートでも良いから近くの某大手写真館のグラフィック
デザイナーに応募、初めの質問内容が「何の仕事をすると思いますか?」もうこの時点で
謎だった、求人広告に記載されていた内容を話すと「普通はそうですが、やって頂きたい事は電話対応です」(はぁ)。これまでの実績を言えと言うので言うと「それは自慢ですか?」
最後に「3年後にこの会社でどんな存在でありたいと思いますか?」
面接でぶちキレて「求人してる内容と違う上に業務内容の説明も無く、どうやって3年後の話をするんですか?」と。この会社と面接官は生涯トラウマ。
面接で不採用になっても、「こっちだって選ぶ権利がある。」このように開き直れる人にひかれる。
「そんなことだから面接に不採用になる」とかいう人いるけど、自分はそういう上から目線のコメントが嫌い
接骨院の受付事務面接にて
応募して面接前に希望勤務時間等を聞かれたから伝えたのに、面接後に勤務時間不一致で不採用てなんだよ。何の為に最初に聞いたんだよ!だったら最初っからその時間帯募集欄に書くなよ!
愚痴らせてもらいました。失礼しました。