23区内の新築マンション価格動向（その67）

一般職、低収入層のリモート化はあるだろうけど

これがもたらすのは結局収入の低下でしかないだろうな。

Aランクの一部の人達はリモートでも収入アップ、あるいは維持。
Bランクの大勢はリモートで徐々に低収入化。
Cランクはリモートでアウト。

リモート数年経験しちゃうとそれ以外の職に付けなくなって
仕事の選択肢も狭まる人続出だと思う。

リモートありきのマンション選びはやめておけってことだね。

情報セキュリティとか、ネットワーク関連はそれなりにリモートは定着しそうだけどね、業種によるとは思う。いきなり電話とかかけてきてリモートで営業しますからお宅のPC起動してくださいとか言われても絶対拒否るよ。営業は足で稼ぐもんだろ。

経済博士が集まるこのスレにピッタリな決算シリーズ

ＨＯＹＡ、非開示だった今期税引き前は6％増で4期連続最高益更新へ
ヒューリック、今期経常は5％増で10期連続最高益、前期配当を1円増額・今期は2円増配へ
東洋建、今期経常を一転17％増益に上方修正・3期ぶり益、配当も8円増額
Ｖコマース、今期経常は10％増で5期連続最高益、2円増配へ
チャームケア、上期経常を30％上方修正・最高益予想を上乗せ
物語コーポ、上期経常を70％上方修正・2期ぶり最高益、通期も増額、今期配当を実質増額修正
野村総研、今期経常を一転3％増益に上方修正・最高益、配当も2円増額
クエスト、今期経常を17％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も3円増額
沖縄セルラー、今期経常を4％上方修正・最高益予想を上乗せ
Ｎフィールド、前期経常を29％上方修正・最高益予想を上乗せ
横河ブＨＤ、今期経常を14％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も5円増額
かっこ、前期経常を一転26％増益に上方修正・最高益更新へ
栄研化、今期経常を一転20％増益に上方修正・最高益、配当も6円増額
Ｃｉメディカ、前期経常を39％上方修正・最高益予想を上乗せ
ＤＩＴ、今期経常を18％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も2円増額
コーテクＨＤ、今期経常を32％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も28.5円増額
ナガワ、今期経常を24％上方修正・3期ぶり最高益更新へ
建設技研、前期経常を16％上方修正・最高益予想を上乗せ
カンセキ、今期経常を20％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も2円増額
カプコン、今期経常を18％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も10円増額
アルペン、上期経常を一転2.9倍増益に上方修正・9期ぶり最高益、通期も増額
ＩＳＩＤ、前期経常を13％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も6円増額
クニミネ、今期経常を一転9％増益に上方修正・最高益更新へ
東京通信、前期経常を25％上方修正・最高益予想を上乗せ
イボキン、前期最終を一転2％増益に上方修正・最高益更新へ
ＡＦＣ－ＨＤ、今期経常を45％上方修正・最高益予想を上乗せ、配当も5円増額
ソシラ物流、今期経常は19％増で2期連続最高益更新へ
トランスＧ、今期経常を88％上方修正・最高益予想を上乗せ
Ｇｅｎｋｙ、上期経常を18％上方修正・最高益予想を上乗せ、通期も増額
ビイングＨＤ、前期経常を39％上方修正・最高益予想を上乗せ

「俺の仕事はリモートでも出来る。古い上司は馬鹿。」
「会議なんてリモートでいいんだよ。」的な下から目線の話は見聞きする。

それが経営者や上司の立場からでも
「俺の部下達はリモートでも数字を落とさず月末にはしっかりノルマ達成出来る」
「ウチの支店はリモートでも他の支店に負けない。同業他社にも勝てる」
というような段階まで持っていけるかどうか。

有能な管理職は部下のちょっとした仕草や息遣いから本質を見抜く。こういうノイズに限りなく近いささいな情報がズームだとかなり損なわれちゃうんだよなあ。

音楽に詳しい人なら、音楽聴くならCDよりはライブという人がおおいはず。リモートは無くならないと思うけど、その一方でセキュリティ的な問題とか生の人間同士のコミュニケーションとかが重要視されて、人が集まって一緒に仕事をする形態はしばらくは主流であり続けるだろう。それこそ映画マトリクスみたいに現実さながらのバーチャル空間が作れるようになるまでは、ね。

そうだね。今はまだ「リモートに対応出来ないウチの古い上司はダメ」ってなだけで
経営者や上司側からリモートで使えない社員や部下をどうしていくかってのが出てきてないからね。

五時アポの為、運転中。儲かる仕事も儲からない仕事も掛かる労力変わらない。
今日は儲からない仕事。

今日は何食べようかな。

結果主義で結果を出さない社員はクビにできる海外なら
リモートでも上手くいくケースもあるだろうけど
解雇規制に守られた日本の正社員が
監視もいない環境でリモートでお仕事って上手くいくの？
プレッシャー無さすぎじゃないの？

会社員はリモートを望むのに
年代の近い大学生は真逆でオンライン授業はヤメロ！と主張してるのを見ると
要は日本の場合、リモートはお金をもらう立場にとってのみ都合が良いんじゃないの？と思ってしまう。
逆にお金を払う立場になるとリモートだと都合が悪くなるように感じる。
大学側はお金をもらう立場だから中々リモートをやめない一方で
会社はお金を払う立場だから日本の会社でリモートは定着しないように見える

>>38461 マンション検討中さん

そういうのあるんだよね。
ノリノリで儲かってる時はリモートでも何でもいいんだけどね。
そうじゃないときにどうなるかってね。

>>38461 マンション検討中さん
面白い論説ありがとうございます。
逆も真なり！

スペイン風邪は2年で収束した

コロナもワクチンで高齢者が重症化しなくなったらもはやただの風邪

そしたら反動で経済はフル回転しそう

>>38463 口コミ知りたいさん

それはない

リモートで仕事教えるのとかけっこう大変よね

>>38466 匿名さん

ですね。
リモートと言っても今はまだコロナ前と同じ仕事の人が多いでしょうから一般社員もリモートに対応出来ない上司の悪口を言ってストレス解消してられるから楽ですが、新規の仕事になった時にどうなるかってのはありますね。

あと、経営者や上司側がリモートで働く社員への評価基準を確立出来た時に部下側が自分に下された評価に耐えられるかってのも興味深いところ。

>>38451 匿名さん
部分的でもリモートを導入してる企業の方が結局給料が高い。テクノロジーをどんどん利用するから。しない、できない産業は途上国の仕事。日本も片足突っ込んでる

>>38457 匿名さん
その考えが時代遅れ、生産性を落とす最大の原因なんだよ。頼むから他人に押し付けるなよ。筆で写経してろ

>>38468 匿名さん
できる若手はすぐにやめるだろうね。残りは

>>38461 マンション検討中さん
大学生の目的は出会いだからだよ
授業は東進ハイスクールが成功してるから、本当は関係ない。大学の授業はサボるのもよくあること

リモート大好きな人もいるわけだし、リモートに向いている職種というのはあるので、そういう人がキャンプ場からリモートするのは止めないけど、そうじゃない人は当面多数派を占めると思う。十年後はわからないが、とりあえずパソコンの使えないアラフィフぐらいの年代がまだ現役のここ数年の間で状況が大きく変わるとは思えないな。

昔インターネットでいずれ医療は完結する、医者や看護婦はいらなくなると豪語していた人が２chにいたが、あれから二十年、今どうなっているかというとこういう状況。コロナになってもリモートでかかれる医者がいない。

まあ今はまだリモート対応苦手な上司VSリモートに強い部下、みたいな図式だけど
すぐにリモート勤務得意で優秀な人間も上司になっていくから
そうなったときの部下は言い訳出来なくなるね。

今はリモートで部下同士は電話・LINEしながら聞きたい事はわからない事もすぐに聞けるけど、リモートが続くと部下同士の人間関係も希薄になって簡単な事も電話出来ない、LINEもしにくい（すぐに返信が来ない）とかで仕事しにくくなるな。

メーカー、問屋、業者、下請け等も客もリモートで面倒とかね。
Ａ社の担当とはLINEでやりとり出来るけど、B社Ｃ社では簡単な事でも翌日しか返信来ないとか。

口頭ベースでもいいので概算の見積金額を知りたい。

Ａ社「サイトに金額記載あり」
Ｂ社「とりま、ざっくりですけど◯◯◯円位です」「了解っす」byＬＩＮＥで3分

Ｃ社「会社へ掛けるもＴＥＬ繋がらず」「メール（当日返信なし）」
　　「（翌日夕方）見積もり送りますメール」「パスはこちらですメール」


もう1点だけ確認したいんだけど・・・
（以下ループ）

リモートで通勤時間という時間の搾取が無くなって良かったじゃん。

時間をうまく使っていた人は通勤時間すら有効活用していたから関係ない
一般人はリモートで運動不足で不健康が関の山

テレワークになって腰痛になったわ。
通勤ってなんだかんだ運動になるよね。

あーいえばこーいうだなｗ

誰もが知っているOSの会社に勤めていた知り合いはコロナの前からリモートワークだったな。みんなで夜飲んでいても突然シアトルから電話会議の申し込みが来て別室でなんちゃらやってたかわいそうな奴がいた。夜ぐらい休ませてやればいいのにな。

>リモートで通勤時間という時間の搾取が無くなって良かったじゃん。

搾取てｗ
誰が搾取して誰が搾取されてるんだよ

通勤時間がないのは楽だが仕事との切り替えは難しくなるわな。

リモートの味をしめた従業員は
あれこれ理由をつけてコロナ後も継続させようとするよね

今までは経費の事なんて気にもしなかったくせに
交通費と通勤時間がもったいないだの
オフィスの賃料がもったいないだの
急に理由にしだすから信憑性に欠けるんだよw

>>38472 匿名さん
50代でPCが使えない人なんかいるの？
私の会社では考えられないがな。
日雇いの建設労働者か？

>>38446 匿名さん
うちの会社はリモートでもコロナ前と同じくらいの売上を上げているけど。
会わないと売れないなんて昭和オヤジの言い訳だな。

>>38447 匿名さん
それだけもらえば生活には困らない。
昇進？くだらない。

>>38454 匿名さん
飛び込み営業なんてブラックの仕事は私はやりませんので。

>>38488
飛び込み営業の話というよりは、普段から顧客をまめに回ってクレームやニーズを吸い上げる営業の話だけどね。無駄に見えるかもしれないが、どうでもいい世間話で口をうるおさないと、なかなか肝心な話は出てこない。ズームじゃ無理だね。

>>38489 匿名さん

営業なら年収3000万くらい？
ちょっと少ないか。

>>38488 匿名さん
飛び込みやってたけど、MAXで年収4000万くらいだったな。休みなくて疲れるから2度とやりたくないけど。金はまぁまぁ良いんだよな。

>>38491 匿名さん
フルコミの営業だと2000万くらいは、頭悪くても頑張ればなんとかなるからな。5000万以上稼ぐには頭いるわな。確かに疲れるのは分かる。
若者が手っ取り早く金稼ぐには営業が楽だと思うな。

ストレスのかかる営業よりは普通の管理業務で年収1000万のほうがいい。
心をすり減らしてまでカネ稼ぐ意味がわからない。

>>38493 マンション検討中さん

こういう奴が日本の生産性を押し下げてるのだろうな。モブやな。

>>38494 通りがかりさん
日本にはクズが増えましたね。
経済が回らなくなるわけだ。

技術は使い倒す
昭和脳のじじいははよ絶滅しろ

DOS/Vの時代に青春を送った人は本当にパソコン使えないよ。

梅棹忠夫の知的生産の技術という本が当時の学生の間では人気で、KJ法という紙のカードを使った輪ゴムでとめたメモ用紙の束が非常に珍重されていた。エクセルをマッキントッシュで使っていたのは一部の好事家ぐらいなもので、多くのドキュメントは紙ベースで運用されていた。未だに出先でブラインドタッチでバリバリ入力しているだけで驚かれることがあるので、今だってケータイゲームはともかくPCを自由自在に使える人はそれほど多くはないと思うよ。

>>38497 匿名さん

平成ヒトケタまではそういう世界だったかも。今も業界によっては平成ヒトケタの世界のところもある？ビックリしたよー

ーリモート引き継ぎくそやりづらい

わかる

ーわかってくれるか

去年の4月に中途入社して一度しか出社してないぞ

－慣れたか？

本来3ヶ月で覚えれることに1年かかってる感覚
日常会話の中での理解ができないから時間かかるわ

>>38495 匿名さん
カネの亡者になってギラギラしてるなんて昭和オヤジだな。
今はそんなのはかっこ悪いよ。