男で40歳過ぎて派遣社員

キャバクラかよ？

>ピザ屋の配達は昼でも時給９４０円

高給とりじゃん。
それで出前のピザはあんなに高いのか。

>>245

いえ。IT系とか薬剤師とか専門職でしたら普通ですよ。

んだんだ、新聞配達してる週休ちゃんよりマシ(笑)

新聞配達も時給制千円くらいあるのでは？笑

大変な、お仕事ですよ、(笑)

早朝３時くらいから働くんやで
真冬の雪や雨の日なんか
死にそうになるで

スキルも資格もない人は大変ですねえ。

年収８００以上の事務職のサラリーマンより、ベルトコンベアとにらみっこしながら働く工場労働者のほうが、仕事きついぜ。
学生の頃やったから良く分かる。

そんなこと猿でも分かるが

このスレに来ている人たちは私大卒の派遣社員さんばかりのようです。

頑張って。宝くじ当てるんだ。ベィビー。

255は、中学生です(笑)

それか２５５は猿

>私大卒の派遣社員

どこが悪い！？

私大に異常反応する貧乏なお育ちの馬鹿が一人います。
昔、日大生に嫁さん寝とられたみたいです(笑)

自分がお尻にぶちこまれたみたいだよ。笑

254
何やってる人?

254さんのような態度だと、今の日本が抱えている問題は永久に解決できそうにありませんな。

>>253
だから何？
能力も資格も無い人間は単純肉体労働するしかないでしょ。
その程度の人材はそこら辺に転がってるからいくらでも代わりはいるよ。

増える非正規雇用、男も２０％以上が非正規。

意外にも自民党は悪くない、非正規が増えた理由は左系の人たちのせい。

そうかな？笑

小泉政権のとき、派遣制度を奨励。
それで、会社にとって便利な契約社員と派遣社員が日本社会に根付いた。

予算削減の為に国も多いに活用。
派遣の非国家公務員の男性達も低年収で国で働くようになった。

非正規雇用の割合３６・６％　１３年、過去最高更新
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1391323653/l50

非正規の何が悪い？

ローン組めないマンション買えない

正規になれば？

簡単に言うなよ♪

派遣社員等のお陰で正規社員のボーナス等が助かっていますからね。

派遣みんなで生保受けたら良いよ、それで正社員の税金上がっても大丈夫でしょ。

派遣社員にしかなれない自分の能力を恨むべし。

冷たいわね。
値がシゴいてあげるわ(笑)

派遣でも大手に長く勤めて一定の年収あればローン組めるよ。私は某大手企業で派遣3年年収500万で某メガバンクから住宅ローン組みました。借金もないし固定で組んだからかな。

よくローン組む勇気あるね。
自分が派遣社員だったら怖くて無理だわ。

いまさら正社員にしろって虫のいい話じゃないか？

正社員は若いころから週５日６日労働プラス残業でみんな頑張ってきた。
それを、自由な生き方を選択して適当にバイトやって散々怠けて遊びまくって、、、今更って感じがするが。

まあIT系なんでいまの案件終わったらつぎ行けばいいだけだからね。会社に依存しないと働けないやつはかわいそうだね。

IT系なんて使い捨ての代表みたいなもんだろ。
ドカタ仕事は止めてさっさと経営側に回ったほうがいいぞ。

>277
大手の企業に派遣で勤めるって、自分の立場解ってないみたい、
おたく大手企業じゃなく派遣会社に雇われてるんじゃないの？

住宅ローンは一定の所得有れば組めるのよ、派遣じゃ無くてもね（笑）

でも皆さん今日は昼間っから遊んでますがお休みかな？　まさか夜勤？

私みたいに生保が最高、家有っても保護してもらてありがたい！

281

IT系もピンキリありますから。底辺しか知らないんですね。かわいそうに。

そりゃどの業界でもピンキリあるわ。
そんなドヤ顔しなくても。

結局、怠け者なんだよ。
職はいくらでもあるのに働かない、正社員になれるのにならない。

自分には何の能力も経験もないけど、仕事が楽で、１７時に終われて、土日休み、給料そこそこ、、、
そんな会社を捜しても一生見つからんだろ？

↑お前も大したことないやんけ(笑)

怠け者＝非正規労働者
これ９０％は正しいと思う。

怠け者じゃ無く　賃金分しか働かないんだろうね

それ以上の事を派遣に期待したらいけませんよ

そりゃそうだ(笑)

９割の派遣労働者が現在に至った経緯は、怠け者かだから。
だと思うね。

（別に怠け者を非難する気はないが）

285

逆にそんな頭使わない仕事やりたくないかな。

偉そうに書いてる方？　今日はお休みですか？　　怠け者？　　ニート？

>>285
身体がハンディーがあるので、それは無理ですね。
医者からも止められています。
まぁ、身体障害者としては補助がありますが、それだけでは世の中に申し訳ないから
働くつもりですが、やっぱり正規労働者は難しい。

派遣労働者が怠け者ということはありません。
派遣になったのは、養育に時間をかけなければならいとか、両親の介護が必要だとか
家庭に多くの問題を抱えている場合、正規労働者として雇ってもらえないのです。
それで派遣になっているケースがほとんどです。

男の派遣のスレッドですよ？

>>293
そりゃあ医者からしたら無理に仕事するなって言うでしょ。
何か問題起こしたら医者の責任になるし、患者の金銭事情とか知ったこっちゃないし。

正社員も上手な怠け者多数ですがね、楽だし、目立たずひっそり給金貰ってるんですよ。

>293
いや、逆に障害者は正社員になりやすいはずだよ。
ある程度の規模の企業は障害者雇用が必要だからね。

母子家庭の雇用の方が助成はgood

＞派遣になったのは、養育に時間をかけなければならいとか、両親の介護が必要だとか
＞家庭に多くの問題を抱えている場合、正規労働者として雇ってもらえないのです。
そりゃ嘘だろ。
ほとんど一人暮らしのオッサンだよ。

オッサンか、お宅♪
ここで毎日貼りつく週休とか(笑)

なるへそ♪

どの企業も40歳以上の正社員の半数をクビにしても会社はちゃんと機能するよ。 とりあえず40歳以上になってもまだ係長以上の役職につけないやつは全員クビでいいよ。

そんなこと言ったらここの掲示板の連中ほとんどが職を失うじゃんwww ＊＊＊w

４０歳過ぎて正社員にしろって言われても会社側は困るだろ。

そんなに首斬るのが簡単なら、ソニーに教えてやれ！！(笑)

>>304-305
そういうこともあって、正社員のクビをすぐに切れるように法律を改正しないと
いけないと、慶應大の竹中平蔵教授は熱心に説きまわっている。

竹中教授はこのままでは大変だから、早晩に実施しろと言っている。
アベノミクスも米国では評価されなくなっているから、速くに日本の就労環境を
変えろということだ。

↑ 大切なことですね。　
企業はクビにできないから正社員を雇わないという悪循環があるからね。

ソニーも役職につけない人ばっさり斬った。
家電はサムソンの方が強い。

確かに、竹中さんの改革進めるべき。

竹ちゃんは、日本をアメリカに売ったからな。アメリカ合理主義がそんなにええんか？人情味あふれる会社もあってええんちゃうの？

>>309
竹中を逮捕できないのか？

外国移民をどう思いますか
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1386747731/l50

日本の雇用市場を荒らし、社会を犯罪化するクソどもが日本に居住するのは
絶対に反対だ。
ドイツ、英国、オランダ、フランスそして、スウェーデンまでも、外国人労働者を
入れたために、今はとんでもない社会になってしまったと、激しく後悔する人たちが
大勢いる。
　日本も在日どもがいるために、どれだけ日本人は苦しめられているか！

>>311
同感です

派遣やめて、パート／アルバイトから始めて正社員を目指す

信念持って頑張れば必ず道は開けます。あなた次第ですよ。
生まれ変わることは出来なくても生き方は変えれるんです。
周りが必ず頑張るあなたを見ていますから、諦めずに信念持って顔晴りましよう！！

ｹｹ中平蔵みたいな根っからの悪党が安倍のブレインとして威張っているあいだは、日本は
どんどん劣化して行くな。
消費税が上がって、本当に苦しい、苦しいという声しか聞こえない。

いったい、高級品が飛ぶように売れているという話題が多いが、いったいどういう人が
買っているのか、さっぱりわからない。
我々の周囲には、１人も見当たらない。

結婚できない職業ワースト１０

●低賃金かつ長時間労働
「すき家の店員」「介護関係」

●女性が少なすぎる
「メーカーの研究職」

●女性が多すぎる
「アパレルの店舗スタッフ」「宝石店」「ツアーコンダクター」「男性看護師」

●休みが不規則な
「不動産販売」

●高いスペックだけが目当てにされる
「外資系金融マン」「大企業の管理職」
http://news.livedoor.com/article/detail/9183965

うだつがあがらんのは低学歴が原因では。

学があれば再生できる。
資格取って士業やるのもよい。

大企業の管理職にスペックなんて必要ないよ。必要なのは一流大卒の肩書き。

一流大卒＝高スペックでは。

超一流大卒ともなると、サラリーマンなんてやらず、サムライ業やってる人が多いですが。
※民間メーカーの研究職を除く

いえいえ。ただ受験テクニックがあって試験でいい点とれるだけ。頭悪いし物覚えも悪いし仕事もできないくせにプライドだけは高い。

竹中平蔵は韓国李明博大統領の経済顧問もやっていた
　
　李明博『李明博自伝』、新潮社　「波　2008年10月号」より
　http://www.shinchosha.co.jp/shinkan/nami/shoseki/216951.html
　
　竹中平蔵「　日本人の私を顧問団に迎えた決断に、正直言って驚きを感じた。」

▼非正規労働者の５７％が自活できず、　同居家族に生活費を頼っていた。

正規雇用で働いた経験がない４０歳未満の非正規社員の５７・１％が低収入の
ため自活できず、生活費の大半を同居家族らに頼っていることが、求人広告会社
　（アイデムのアンケート結果、２０１４．８．３１．）

　景気は回復傾向にあるものの、依然として不安定な雇用が若者の自立を妨げて
いる実態が浮き彫りになった。
　２３～３９歳の働く未婚男女に生活費を主に誰が出しているかを聞いたところ、
「家族など自分以外の人が大部分または全部を出している」と答えた割合は、
最初の就職から現在まで正社員の人が２９・３％だったのに対し、正社員経験の
ない非正規社員では５７・１％に上った。

▼トヨタ最高益、でも、下請け企業は低迷　
・・・・７割はリーマンショック以前より減収、　
・・・・新開発手法で下請け企業の選別の心配も。
　

世の中は弱肉強食。

百姓は生かさぬよう殺さぬよう

公明党の山口代表は消費税の増税先送りに関して、

「上げないとなれば社会保障の将来に黄色信号がともるし、財政健全化も見えなくなる。
『アベノミクスがうまくいかなったからだ』と烙印を押されるだろう」と指摘した。
　２０１４／９／２４
　tp://www.jiji.com/jc/c?g=pol_30&k=2014092300583

▼非正規労働者の年収は男女とも前年より減少、正社員との格差が拡大－
・・・・国税庁民間給与調査、

サラリーマンなど民間企業で働く人の去年の平均年収は４１４万円で、３年ぶりに
前の年を上回ったことが国税庁の調査で分かりました。
一方、非正規労働者に限ってみれば年収は下がって、正社員との格差が広がりました。

国税庁が去年１,２０１３年の年間を通して民間企業で働いた会社員やパート従業員
などの給料を調査したところ、平均年収は前の年より６万円多い４１４万円でした。
平均年収が前の年を上回るのは３年ぶりです。
このうち役員を除く正社員は男性が５２７万円、女性が３５６万円、全体では４７３万円
で前の年より５万円増えました。

これに対して非正規雇用の労働者は男女とも年収が減りました。
男性が２２５万円、女性１４３万円で、前年より２０００円少なく１６８万円でした。

年収別でも、１０００万円を超える人が前の年より１４万人増えて
１８６万人、全体の４％となった一方、２００万円以下の人は３０万人増えて
１１２０万人に上り、全体の２４．１％を占めていて格差が広がった形です。
tp://www3.nhk.or.jp/news/html/20140926/k10014903141000.html

▼　大学、高専を中退した理由、２割は「経済的な理由」による。

文部科学省が２０１２年度の中退者,約８万人について調査をして実態がわかった。
今後、その対策に乗り出す。

安部のせいで益々景気が悪くなった。もうベーシックインカムしかないのになぜやらない？ 誰も責任とりたくない保身に走る輩ばかりだからだな。

『アベノミクスはアホノミクス』　と言った経済学の先生がたが当たっていたみたいね。

アベノミクスは日本経済を立ち直させる、と太鼓判を押したのが、
ｹｹ中平蔵慶應教授でしたね。

アベノミクスはアホ、と言った教授は誰だったか？

スレ主さんて、リアルさんですよね？

私は派遣社員ではなく、パートです

週休バカニート３日の自演がキモい

▼『少しだけ賃金を上げてくれ』⇒　突然解雇。

民主党は１０月２９日派遣労働者６人との意見交換会を開いた様子を党のホーム
ページで紹介した。海江田万里代表が「国会審議において皆さんの生の声を政府・
与党にぶつけていく」と語ったことを伝えたうえで、派遣労働者の意見をまとめた。

　「１３年間派遣社員として勤務してきたが『少しだけ賃金をあげてくれ』
と求めたところ、若い人に切り替えるからと突然契約終了となった」など
派遣社員の弱い立場の実態が浮き彫りになった。

　また、意見交換会での意見では,
「違法であるとわかっていても派遣労働者側は働き続けることがあり、違法で
あることがわかった途端に何の救済もされずに解雇される」との意見や
「日本に夢をもって来日したが,人道に反する扱いを受けて傷ついた」
「外国人労働者は何年働いてもクビになる。安心して長く働くことができない」との意見。
tp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20141031-00000014-economic-bus_all

▼『派遣法改悪』で加速する労働者イジメ

「派遣労働者の能力向上を図り、正社員への転換を目指す」という掛け声のもと、
安倍首相が今国会での成立を急ぐ労働者派遣法改正案。

現行最長３年となっている企業の派遣労働者受け入れ期間を事実上撤廃し、人を
代えれば派遣を雇い続けられる内容だ。
経団連の榊原会長が 「使い勝手がよくなっている」と評価するように“企業寄り”
の法改正で、労働者イジメが加速するのは必至。

来年４月施行をもくろむ安倍政権は１０月３１日に与野党の質疑を行い、安倍首相が
ＡＰＥＣ首脳会議に立つ前の１１月上旬に衆院通過を狙っている。

　廃案を目指す民主党が２９日、派遣労働者のヒアリングを行ったが、
「法改正は制度改悪。ますます雇用環境が悪化する」と次々に反対の声が上がった
　ttp://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/154555/

>>335
＞『派遣法改悪』で加速する労働者イジメ、

そもそも、現場は現状でもひどいありさまなのだ。ヒアリングに応じたのは
３０～５０代の外国籍を含む男女５人。
現行法では「専門２６業務」に限り無期限の派遣が可能だが、これが拡大解釈され、
企業の都合で労働者をコキ使う実態が浮かび上がってきた。

　後述の３つのケースは、いずれも派遣元は実態を把握しておらず、
相談しても「派遣先のことは何もできない」と取り合わなかったという。
「業種の垣根を取り払ったら、雇用環境がうやむやになり、使い捨てが増える」
「派遣は臨時的、一時的、と言いながら、仕事の内容は正社員と変わらない。
だったら待遇も同等にしてほしい」という意見が上がるのはもっともだ。

　民主と維新の党は、維新がまとめた「同一労働・同一賃金推進法案」を共同提出
する方針だが、野党が踏ん張らなければ労働環境はますますムチャクチャになる。
　ttp://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/154555/

理研は小保方晴子氏の雇用継続を決めた。

疑問だらけのニュースだ。　理研にいれば非正規社員でも年収が３００万は
取れるそうだ。
どういうことなんだろうね？

ビンボー　　ビンボー　終わりなし

雇用3年ルールってよく考えるといい法案なんだけどな？ 3年たったら派遣いれかえるから求人が増えるし、まわりがみんな転職回数多くなるから今年齢や転職回数で不採用なやつも雇われる可能性が高くなる。なんの取り柄もなく会社に居座り続けてるやつを解雇してスキルや実力ある者が職につける。そのかわり3年たったら解雇されるけど実力あるものならまたすぐ仕事みつかるだろ。能力が低いダメ親父はクビくくって氏んでください。そういう優れた人材のみが生き残り、年ばっかりくってぜんぜん会社の業績に貢献できない凡愚なクズを社会から淘汰できる理想的な世の中になる。

そう簡単にはいかないのが世の中の世知辛さ

生きてるだけで丸儲け

経団連は、政府に対し、高齢者向けの政策から子育てや教育関連など
少子化対策の政策を重点に予算配分の見直しを求める提言をまとめた。

年金で細々と生活する老人をさらに貧窮化させろと言う。
自分たちは何ともないだろう、年取ってもたっぷり実入りがあるから。
多少の福祉予算の軽減は痛くも痒くもなかろう。
国民の大多数の貧しい老人は生きていけない。

４０歳になったら、老人まで２０年～２５年だ。まだ長い。その老人に
なると、さらに貧乏が待っている。
今の経団連の老人は、その時代にもまだピンピンだろう。
１００歳になってもホールインワン　とか言って、ゴルフ場で
大騒ぎだ。

あほあはー

小保方ちゃんクビだとさ。