埼玉県川口市アーバンエステートの被害者掲示板　PART24

確かに優秀な社員を雇ったら、倒産前に気が付かれるわな。

外注設計士はアーバンの名刺持っていたぞ。

にぶい社員が、にぶい施主から、金集めたって事だな。

優秀な社員は、こうなる前に、給料だけもらって、他社へ脱出です。
沈み行く船に、いつまでも乗船してる義理はない。

多分、現状把握に乏しい人材が専攻基準だったんだろうよ。社員面接は。

優秀だろうがなかろうが、アーバンの高額給与は魅力的。ギリギリまでいて、倒産前に脱出。

外注任せだったなら、毎日、社員は暇だったんだね。そんな楽な仕事だったから、失ったんじゃないか。

アーバン末期は、字が書ければ、誰でも、はいれたんじゃなかったっけ？

募集みたけど給料６０万くらいだよね。

>>896
喜々として「こんな怪しいことがあった」と書き込む割には、そのことがいま将に目の前で起きている時に何の対応もしなかったのは理解できませんよね。
それぞれの素養にもよるのでしょうが、予期できる材料は少なくなかったのではないでしょうか。

末期入社は、たいした仕事せずに、給料支援うけれたんだ幸せ者。

高齢者ばっか雇ってたようなきがするねえ。
ある一定の年齢の人雇うと、国から補助金でてるからだなんて、
噂あったけど、ホントなのかねえー？

外注任せな実体がない会社なのはもめるね。

高齢者なら目も耳も悪い、倒産前に気が付かれずらい。

ぜーんぶ、噂レベルじゃ、社員はまともに対応しなかったんじゃね。
いまだって、施主は根拠とかつかめずに、こまってるみたいなんだしさあ。
なにしろ証拠とか、確証が、つかみにくい会社だよなあ　
何がホントか、嘘か、見分けがつきにくいよ。

どんだけ社員は鈍いんだ、倒産予期出来ないなんて、やはり経営者が鈍い人間集めたんだろ。経営者は優秀だなぁ。

サラリーマンとしちゃ、風のたよりや、噂話程度で、自社の倒産話で、さわぎずらいよ。
もし倒産しなかったら、解雇されちゃうかもしんないし・・・・

後で内情をわかりずらくするため、記憶力がよわい社員を雇用したんじゃ。

やーっと、社員が倒産予期できなかったって事、理解してくれたのかな。
だって社員は、にぶいんだもん。ブイブイ。

風の便りで敏感に行く末がわかる社員は居なかったのかね。さすが外注手配会社だ。人材派遣だったわけだな。